銷售總經理的崗位職責合集15篇
在現(xiàn)實社會中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的銷售總經理的崗位職責,歡迎大家分享。
銷售總經理的崗位職責1
1、負責全國區(qū)域零售銷售管理及銷售渠道拓展,完成公司總銷售目標;
2、開發(fā)并拓展年度新的零售專賣店及經銷商,以完成零售市場全國的.布局;
3、提高部門管理能力、執(zhí)行力;
4、建立完善的服務體系,服務全國經銷商;
5、重視品牌的提升,貫徹在渠道發(fā)展中;
銷售總經理的崗位職責2
崗位職責:
領導行業(yè)市場或區(qū)域公有云業(yè)務銷售工作,達成業(yè)務目標;
負責制定并管理銷售工作計劃及人員安排;
負責銷售團隊的搭建及日常管理;
負責所屬領域的市場機會及競爭態(tài)勢分析、參與策略制定,主導策略實施。
崗位要求:
在某一個或幾個領域耕耘多年,具有成熟的、持續(xù)的客戶關系資源優(yōu)勢;
具有成熟的'銷售管理技巧、團隊和個體鼓動能力;
透徹了解技術升級大背景下,企業(yè)客戶ceo/cio/cto的核心訴求;
熟悉公有云市場格局,深入了解公有云產品特點;
價值導向銷售,具備根據企業(yè)核心訴求提出基于公有云的高層建議的經驗和能力;
銷售總經理的崗位職責3
1.觀察用戶偏好,確定銷售工作的重點。
2.計劃和指導員工,培訓和評估他們的表現(xiàn),開發(fā)和控制銷售和服務程序。
3.解決客戶對銷售和服務的.投訴。
4.指導和協(xié)調各種銷售活動,包括產品、服務、商品或生產的其他商品的銷售。
5.拜訪特許經銷商,激發(fā)他們建立或擴大合作計劃的興趣。
6.確定價格表和折扣率。
7.與潛在客戶討論他們對設備的需求,并為用戶提供購買設備型號的建議。
8.監(jiān)督區(qū)域和當?shù)劁N售經理及其員工。
9.指導文案人員保存出口信函、投標請求和信用收集的記錄,并保存關于關稅、許可和限制的最新信息。
10.查看運營記錄和銷售報告,確定利潤。
銷售總經理的崗位職責4
1、制作工作總結,定期呈報給總經理,分為兩類:外聯(lián)工作總結、店面營運總結(具體內容詳見表格);
2、制定店面整體的發(fā)展規(guī)劃,呈報給總經理加以完善,并最終確定,指導店面的發(fā)展步伐;
3、制作店面整體銷售報告,呈報總經理,即提供各項具體表格形式的數(shù)據給上級領導。如制作店面銷售業(yè)績的構成狀況、各個品類所占份額、同品類各品牌所占份額的表格,要以每周為時間單位;制作銷售指標完成狀況表,落實到具體的品牌、個人,要以每周為時間單位;制作店面整體銷售業(yè)績增長跟進表,分品牌、個人,要以每周為單位,需每天跟進填寫。通過具體表格的內容方便領導制定各種即時調整銷售方向的舉措,來提升銷售業(yè)績;
4、健全店面的`具體工作制度,保證店面的發(fā)展步伐保持穩(wěn)定,使店面的運營規(guī)范化;
5、制定具體的銷售數(shù)據指標,包括店面整體的銷售目標、各個品牌的銷售目標,并根據時間劃分到具體的每月銷售目標、每周銷售目標,同時要把具體的銷售指標落實到個人;
6、把握整體的工作運營方向,跟進銷售指標的完成狀況,適時做出調整措施(即策劃活動),通過各種節(jié)假日、特殊紀念日的促銷活動消化庫存壓力、提升銷售業(yè)績,來完成此項工作;
7、把握同行業(yè)店面的經營特點,并作出表格歸納,以便自己店面各種即時銷售措施達到理想的效果,即使自己店面的行為要具有前瞻性,如:各種促銷活動要提前,新品上市也要提前(如不能做到此點,則需老款應季貨品做促銷,搶占市場份額)。
8、建立店面所有員工的個人資料,處理店面內部人員的規(guī)劃工作和后備人員的儲備工作,完善店面人員的薪資待遇制度;
9、接待各種外部業(yè)務人員和相關政府職能部門的工作人員,其中有意向與自己店面合作的外部業(yè)務人要歸納其具體的合作內容,并以書面形式呈報給總經理;已經合作的外部業(yè)務人員要找自己店內業(yè)務人員共同接待,以致達到共同提升的目的;政府工作人員要明確其來意,轉報給總經理,避免總經理直接與其對面的現(xiàn)象發(fā)生,特殊關系的人員除外;
銷售總經理的崗位職責5
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售等工作;
2、負責所屬行業(yè)的產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標;
3、制定個人銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;
4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;
5、協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標;
6、了解和掌握市場動態(tài),及時反饋;
7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作;
8、接待來訪客戶;
9、按時回收貨款。
銷售總經理的.崗位職責6
崗位職責:
1. 協(xié)助公司進行營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,并為公司重大營銷決策提供建議和信息支持;
2. 組織制定銷售公司年度目標和計劃并部署實施、監(jiān)督銷售目標、計劃的執(zhí)行;
3. 負責本銷售公司的部門管理工作;
4. 負責銷售公司營銷團隊的組建和管理,組織員工培訓,培養(yǎng)員工的團隊協(xié)作精神與高效執(zhí)行力,提高員工綜合素質和士氣;
5. 配合及協(xié)助其他部門完成相關工作;
6. 定期向總經理匯報銷售公司的'各項工作,完成總經理交代的其他事務。
任職要求:
1. 大專以上學歷,市場營銷、財務類等相關專業(yè)畢業(yè);
2. 年齡25-35歲之間,從事飼料行業(yè)銷售或營銷管理工作3年以上;
3. 有獨立區(qū)域市場拓展或者營銷團隊管理經驗3年以上;
4. 經營能力、團隊建設與管理能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行力、使命感、親和力、談判力強。
員工福利:
1. 提供:五險及簽定正規(guī)勞動合同;
2. 提供:年終獎金、年度調薪、帶薪年假、過節(jié)福利、勞保用品、免費健康體檢、工作用餐、員工宿舍,以及參加各類文體活動的機會;
3. 提供:鐵騎力士大學職業(yè)經理班、總經理班的內部能力提升培訓及外部清華、北大、人大農牧emba班、中歐、長江商學院等知名學院的培訓機會;
4. 未來發(fā)展方向:總經理/常務副總。
銷售總經理的崗位職責7
崗位職責:
1、協(xié)助經理完成銷售目標;建立穩(wěn)定的客戶關系,維護現(xiàn)有客戶資源;
2、根據經理的要求掌握的客戶信息,完成客戶的拜訪及產品銷售;
3、進行商務談判,完成出差任務,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。
4、總經理與客戶的'商務溝通,負責日常行程及業(yè)務行程的協(xié)調、安排,做好訪客接待工作;
5.負責總經理日常事務的支持;
6.總經理臨時交辦的其他工作。
任職要求:
1、工作勤奮、踏實,能接受出差工作;
2、工作認真細致,溝通能力強,并具有較強的學習能力和團隊合作精神;
3、教育相關專業(yè)或有相關從業(yè)經歷的人士;其他教育相關領域具有強烈興趣及熱情的人士亦可。
4、有商務談判、電話銷售、網絡銷售及面銷等銷售經驗優(yōu)先錄取;
銷售總經理的崗位職責8
總經理銷售助理 深圳市晶華泰科技有限公司 深圳市晶華泰科技有限公司,晶華泰
崗位職責:
1、協(xié)助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調內部各部門關系。
2、跟蹤公司經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議。
3、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案。
4、配合總經理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作。
5、協(xié)助總經理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要。
任職資格:
1、從事過企業(yè)管理、銷售、外貿等相關工作者優(yōu)先。
2、三年以上總經理助理工作經驗,有本領域工作經驗者優(yōu)先。
3、知識結構較全面,具有豐富的管理經驗,了解法律及財務方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識。
4、有較強的`組織、協(xié)調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力。
5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。
銷售總經理的崗位職責9
崗位職責:
1.負責一系列重要產品的運營工作,能準確識別并深刻理解用戶需求,并時刻保持敏銳的用戶感覺;
2.能對產品和市場數(shù)據進行分析,并以此為依據推進產品改進。
3.產品上線后的產品運營相關工作
4.承擔著產品設計與運營的橋梁,負責收集和整理運營團隊對產品的需求,組織撰寫產品需求文檔。
5.包裝產品功能,編寫包裝策劃方案和推廣渠道分析,制定有效的產品推廣計劃。
6.負責產品下單、采購、生產、庫存等過程監(jiān)控、并與工廠進行及時對接,最終對銷售結果的監(jiān)控。'
崗位要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,有1-3年酒水運營工作經驗,了解一定的`酒水行業(yè)知識者為佳
2.有一定的產品思維,能夠進行場景和用戶需求調研和分析
3.有較好的溝通協(xié)調能力,能夠主動的推動項目落地
4.責任心強,認真細致,善于學習和思考
5.具備一定的數(shù)據分析能力
銷售總經理的崗位職責10
1.根據公司的.戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經營計劃擬定營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。
2.負責公司的銷售運作,引導和控制銷售工作的方向和進度。
3.與市場部及其他部門合作,組織開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務。
銷售總經理的崗位職責11
1、負責所屬區(qū)域的業(yè)務開發(fā)、維護工作,負責對團隊銷售工程師進行指導和管理,有權處理區(qū)域內市場和人員的管理工作;
2、帶領團隊完成公司下達的銷售業(yè)績目標;
3、所負責區(qū)域成交客戶流失率、新成交客戶增長率達到公司要求;
4、協(xié)助下屬進行客戶公關、談判;配合大客戶專員進行區(qū)域內的大客戶開發(fā)工作;
5、為下屬員工制造公平競爭機會;
6、合理控制所屬人員的利潤率、節(jié)省部門開支達到公司要求;
7、保障測試尾款及時回收和控制呆死帳的發(fā)生;
8、保持人員的穩(wěn)定與結構的`合理性和必要性,使隊伍精干而富有戰(zhàn)斗力;
9、協(xié)助銷售部開展銷售服務網點建設;
10、服從并執(zhí)行公司的各項制度和決議,保障公司的戰(zhàn)略方針和各項決議在所屬人員得以貫徹和執(zhí)行;
11、策劃并組織好所屬人員的培訓,為公司培訓部提供培訓方案,協(xié)助公司作好員工的在崗培訓,使所屬人員的專業(yè)技能能達到崗位要求,為公司和團隊儲備人才。
銷售總經理的崗位職責12
1。協(xié)助銷售總經理日常工作,對中心管理、銷售決策提供參謀意見;
2。協(xié)助銷售總經理督導銷售中心各部門的日常工作開展;
3。銷售中心組織架構更新、人員招聘配置安排;
4。組織擬定、修改和優(yōu)化銷售中心各項管理制度流程;
5。銷售總經理意見,負責召開中心各項年度、月度、周會議及專題專項會議;
6。中心業(yè)績的.統(tǒng)計分析及月度報表的收集整理;
7。銷售中心項目性工作跟進和協(xié)調;
8。參與銷售中心團隊建設工作。
銷售總經理的崗位職責13
崗位職責:
1、帶領團隊開發(fā)拓展目標客戶,維護現(xiàn)有客戶關系,推廣基金產品,積極完成任務指標;
2、負責與客戶的談判和溝通,深入了解客戶的投資需求,制訂市場營銷策略,設計符合市場和客戶需求的'租賃模式和方案;
3、收集、分析、研究行業(yè)市場信息及企業(yè)動態(tài),統(tǒng)籌各項目的營銷談判、管理等日常工作;
4、承擔基金及相關業(yè)務產品的創(chuàng)新和開發(fā)工作。
任職資格:
1)40周歲及以下,具有金融、經濟、財務、法律或相關專業(yè)本科及以上學歷。
2)具有5年(含)以上基金或銀行工作經驗,具備一定的團隊管理經驗;
3)專業(yè)能力突出,責任心和創(chuàng)新意識強,有創(chuàng)新進取精神和較強的抗壓能力。
4)具備良好的人際溝通、市場營銷能力,優(yōu)秀的英文口頭表達能力。
5)熟悉國家金融政策,熟悉基金相關和金融相關法律法規(guī),遵紀守法、敬業(yè)愛崗、恪守職業(yè)道德,無不良行為。
銷售總經理的崗位職責14
1、負責省級區(qū)域團隊建設、團隊培養(yǎng)、日常管理及銷售管理工作;
2、帶領團隊完成區(qū)域市場拓展及重點客戶覆蓋,完成區(qū)域銷售目標;
3、制定銷售計劃和策略,完成銷售指標,負責商務談判,合同簽訂、回款等事項;
4、及時收集客戶的反饋,競爭對手的市場動態(tài),協(xié)助公司制定對應市場策略;
銷售總經理的`崗位職責15
一、崗位職責:
1.協(xié)助總經理,參與公司經營管理與決策;
2.組織并參與公司經營計劃及預算方案;
3.督促各部門進行包裝生產,質控,儲運等工作;
4.為聯(lián)盟酒企提供技術支持,服務聯(lián)盟酒企。
二、任職要求:
1.15年以上白酒酒廠生產,管理,銷售經驗,10年以上同等崗位工作經驗;
2.熟悉白酒酒廠的管理模式、流程及規(guī)范,熟練掌握白酒生產工藝,包裝,物流運輸;
3.具有較強的計劃組織能力、溝通協(xié)調能力、創(chuàng)新能力和分析能力;
4.良好的'大局觀,強烈的成本意識,良好的戰(zhàn)略思維和系統(tǒng)思維。
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