服裝師崗位職責

          時間:2024-06-19 06:11:33 崗位職責 我要投稿

          服裝師崗位職責【熱門】

            在日新月異的現(xiàn)代社會中,崗位職責起到的作用越來越大,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的服裝師崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

          服裝師崗位職責【熱門】

          服裝師崗位職責1

            職責描述:

            1、配合設計師做好每季產(chǎn)品的樣品開發(fā)工作,保證版型和工藝的正確性,保證面輔料搭配的'科學合理性;

            2、與生產(chǎn)部工藝交接,優(yōu)化工藝,為方便大貨生產(chǎn)提供技術支持,制作大貨資料;

            3、可以按照版師的樣板畫款式圖和部分縫制工藝圖,制作完整的工藝單;

            4、按照工藝單要求確認:胚布樣/ 1次樣和產(chǎn)前樣的工藝和尺寸;

            5、參與試穿產(chǎn)前樣,關于工藝方面問題要支出并且記錄;

            6、成本核算,最大程度節(jié)約服裝成本;

            任職要求:

            1、3年以上工藝師工作經(jīng)驗;

            2、懂板子,有是一定時尚感,能領會設計師的意圖;能獨立制作服裝工藝單;

            2、熟悉服裝各品類的工藝制作要求(針織,梭織);

            3、能夠與設計師、紙樣師、板房和生產(chǎn)線充分溝通協(xié)調,保證各環(huán)節(jié)按工藝要求展開工作;

            4、精通服裝生產(chǎn)技術問題和生產(chǎn)工藝流程,具備對紙樣工藝、樣衣制作指導能力。

          服裝師崗位職責2

            崗位職責:

            1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節(jié)產(chǎn)品開發(fā);

            2、了解市場流行信息和國際女裝潮流,通過各種媒體和現(xiàn)場發(fā)布會收集流行資訊:包括時裝發(fā)布會、服裝流行主題、服裝流行色等;

            3、針對地區(qū)域市場調查,商場調查,目標品牌調查;

            4、聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;

            5、結合市場調查結果和流行資訊,與設計總監(jiān)共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和開發(fā)計劃;

            6、調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料,接受設計總監(jiān)的總體操控和建議;

            7、與版型師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;

            8、協(xié)調版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質量;

            9、樣衣成后,參與調整樣衣版型,修改樣衣上不理想的工藝方法;

            10、整盤服裝的調整期間,初審會和內審會聽取總經(jīng)理等人的'意見,共同確定調整方向;

            11、參與服裝產(chǎn)品訂貨會,聽取各區(qū)域市場人員和代理商的意見,為下次的產(chǎn)品開發(fā)做準備。

            12、完成上級領導安排的其他工作事項。

            任職要求:

            1、服裝設計專業(yè)本科,五年以上知名品牌女裝設計工作經(jīng)驗;

            2、有較強的資源整和能力、開發(fā)管理能力;

            3、具備敏銳的眼光和較強的時尚預測能力,抓住流行元素,把握服飾的色彩,面料等流行趨勢,并能夠很好的運用在產(chǎn)品設計整合中;

            4、具備良好的團隊合作精神、責任心、優(yōu)秀的審美和品牌認知。

            (面試請攜帶相關作品)

          服裝師崗位職責3

            1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節(jié)產(chǎn)品開發(fā);

            2、了解市場流行信息和女裝潮流,通過各種媒體和現(xiàn)場發(fā)布會收集流行資訊:包括時裝發(fā)布會、服裝流行主題、服裝流行色等;

            3、針對地區(qū)域,商場調查,目標品牌調查;

            4、聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;

            5、結合市場調查結果和流行資訊,與設計總監(jiān)共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和開發(fā)計劃;

            6、調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料,接受設計總監(jiān)的總控和建議;

            7、與版型師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;

            8、協(xié)調版師和樣衣工的工作,控制樣衣的'工藝方法和質量;

            9、樣衣成后,參與調整樣衣版型,修改樣衣上不理想的工藝方法;

            10、整盤服裝的調整期間,初審會和內審會聽取總經(jīng)理等人的,共同確定調整方向;

            11、參與服裝產(chǎn)品訂貨會,聽取各區(qū)域市場人員和代理商的意見,為下次的產(chǎn)品開發(fā)做準備。

            12、完成上級領導安排的其他工作事項。

          服裝師崗位職責4

            職責:

            1、根據(jù)公司設計方向,做市場調研,確定設計企劃方案;

            2、按規(guī)定時間完成產(chǎn)品系列設計圖稿;

            3、跟進出版制作完成;

            4、團結設計人員,與工藝/版師之間的密切配合,調整設計效果,使設計符合本公司的要求;

            5、獨立完成系列產(chǎn)品款式的.設計,配備原輔料;

            6、完成領導交辦的其他工作。

            任職資格:

            1、本科以上學歷,服裝設計類專業(yè)畢業(yè);

            2、有3年以上時裝設計經(jīng)驗,知名服裝企業(yè)主設優(yōu)先,獨立出款能力強;對服裝工藝比較熟悉,對自己在作品中期望達到的細節(jié),輪廓比較有把握;

            3、有一定設計品類專長,對時尚比較敏感,能較準確預測流行趨勢和流行色彩;

            4、悟性較高,能快速從之前的風格套路過渡到我們的風格要求;

            5、對電子商務有一定了解,熟悉電子商務操作模式,對artka品牌有一定認識;

            6、性格活潑,善交流,可以對自己的作品闡述表達;

            7、有穩(wěn)定積極的工作心態(tài),可以帶領設計小組進行創(chuàng)作。

          服裝師崗位職責5

            職責:

            1.收集流行資訊,包括時裝發(fā)布會,服裝流行主題,服裝流行色等;

            2.做市場調查,商場調查,目標品牌調查并匯總成市場調查報告;

            3.聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集當季流行面料色卡;

            4.與設計主管共同確定產(chǎn)品研發(fā)主題和產(chǎn)品策劃,明確設計思路,繪制相關服裝款式圖和面輔料確定;

            5.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式,按要求及時完成相關任務進度;

            6.協(xié)調版師,控制樣衣的工藝方法和質量,調整樣衣版形;

            7.聽取其它部門的意見,共同調整方向。

            任職要求:

            1.大專及以上學歷,服裝設計.藝術設計或繪畫類專業(yè),有品牌服裝設計經(jīng)驗優(yōu)先;

            2.良好的`美術功底及計算機操作能力;

            3.有責任心、悟性高、有創(chuàng)新能力和良好的團隊合作能力;

            4.熟悉面輔料基礎知識和廣州及周邊面輔料市場;

            5.能準確繪制款式圖,效果圖,熟練操作繪圖軟件;

            6.對服飾色彩.流行趨勢有較強的領悟能力,熱愛服裝事業(yè),工作積極,有團隊精神。

            7.要求3至5年相關工作經(jīng)驗。

          服裝師崗位職責6

            1、根據(jù)公司產(chǎn)品的主題、風格,進行款式的收集、開發(fā)及設計,配合制定公司產(chǎn)品每季的'設計方案與目標,完成四季產(chǎn)品的設計與開發(fā),在規(guī)定時間內完成產(chǎn)品圖稿設計工作;

            2、選料、用料、配色及物料搭配,根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃方向完成產(chǎn)品設計方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;

            3、對款式設計的數(shù)量、風格、面輔料的選擇、版型、以及產(chǎn)前樣確認等工作的跟進。

            4、跟蹤上市貨品的銷售狀況,對銷售環(huán)節(jié)中發(fā)生的問題,配合營銷部及時解決;

            5學習方法、提供服裝陳列方案、搭配方案。

            6、個性化設計方案的制作。

          服裝師崗位職責7

            1.通過市場調查,商場調查,目標品牌調查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),并撰寫市場調查報告;

            2.收集流行資訊,包括時裝發(fā)布會,服裝流行主題,服裝流行色等,制作每一季度設計企劃;

            3.與商品部共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和產(chǎn)品計劃書。調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料;

            4.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度,調整版型,確定產(chǎn)前樣;

            5.聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應商資源,確定每季重點面料;

            6.參加訂貨會,聽取各區(qū)域市場人員和代理商的意見,為下次開發(fā)做準備;

            7.完成上級交代的其他工作;

            任職資格:

            1.本科以上學歷,服裝設計類專業(yè);

            2.5年以上女裝全品類設計師工作經(jīng)驗,熟悉國內市場主要輕淑中淑女裝風格,熟悉市場女裝需求;

            3.熟悉各種設計軟件(ai,cd,ps),工作認真負責,吃苦耐勞。

          服裝師崗位職責8

            職位描述

            1、負責按照公司的要求完成服裝樣板制作;

            2、根據(jù)人體實測數(shù)據(jù),進行特體數(shù)據(jù)的`打版測試,并在此測試過程中不斷進行版型數(shù)據(jù)調整達到最滿意效果;

            3、負責解決版型與工藝質量問題;

            4、負責參與生產(chǎn)過程的質量控制工作。

            任職資格:

            1、服裝設計等相關專業(yè)中等或以上學歷;

            2、3年以上制版相關經(jīng)驗,能夠獨立完成服裝打版。

            3、熟悉常用的計算機服裝設計、制圖軟件;

            4、具有相關技能培訓資格者優(yōu)先

          服裝師崗位職責9

            1、根據(jù)品牌產(chǎn)品的定位、風格及市場需求預測,提出產(chǎn)品設計創(chuàng)意;

            2、獨立完成系列產(chǎn)品款式的開發(fā)和改進;

            3、獨立操作前后期的產(chǎn)品設計(從設計構想-設計稿-成衣批板-成衣色彩搭配等)工作;

            4、設計部門的`其他工作。

          服裝師崗位職責10

            職責:

            1.主要負責服裝面料圖案開發(fā),結合流行趨勢和市場需求,根據(jù)每季的主題,自行結合服裝款式以及服裝面料進行圖案創(chuàng)意,規(guī)劃和協(xié)調圖案設計;

            2.進行市場考察和調研,將產(chǎn)品圖案設計和流行趨勢及市場銷售緊密結合;

            3.總結當季設計結果,補充和提高下季的.設計。

            任職要求:

            1.三年至五年以上女裝品牌服裝設計工作經(jīng)驗,有原創(chuàng)中國風、歐韓,對繡花連衣裙款式有較強的開發(fā)能力者優(yōu)先

            2.具備較強的設計、面料工藝、服裝搭配及色彩運用等相關專業(yè)技能;

            3.敏銳的市場動察力,準確把握市場動向和流行趨勢;

            4.有良好的溝通、協(xié)調能力,責任心強,富有團隊合作精神。

            5.工資底薪加提成,能力強年薪10以上

          服裝師崗位職責11

            崗位職責:

            1.紗線、款式企劃,款式繪圖;

            2.跟蹤樣板,以及樣板的修改和確定,審核樣板資料;

            3.輔料配料的確定,定樣的.溝通,確認主產(chǎn)紗的顏色;

            4.色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。

            任職要求:

            1.服裝(針織)設計專科及以上學歷。從事服裝設計工作1年以上工作經(jīng)驗;

            2.可直接與工廠交流工藝,略懂生產(chǎn)流程,最好有在專業(yè)針織供應商從業(yè)經(jīng)驗,了解紗線及生產(chǎn)成本,熟練工藝細節(jié);

            3.熟練操作設計繪圖軟件;

            4.敬業(yè)敬崗,工作調理性強,嚴謹細致,執(zhí)行力強;

            5.對時尚產(chǎn)業(yè)非常敏感。

          服裝師崗位職責12

            職責描述:

            1:有5年制衣工作經(jīng)驗以上,能熟練每個制衣工藝細節(jié)要求。

            2:懂樣衣制作工藝流程,能夠在工作中對版和紙樣進行核查。

            3:掌握剪裁、縫紉相關專業(yè)知識,熟練使用各種縫紉設備。

            4:熟悉服裝成衣制作工藝等專業(yè)知識。

            5:工作認真,細心負責、有責任心、有較強的理解能力,有追求工藝細節(jié)完美精神。

            6:具有吃苦耐勞的精神,工作積極主動,能服從工作安排,具有良好的.團隊精神。

            7:男女不限。

            任職要求:

            1、按照設計師和版師要求縫制坯布、樣衣;

            2、技術好,溝通能力強,能看懂設計圖紙的優(yōu)先。

            3、主動提出在樣衣制作中存在的各種問題,制作過程中發(fā)現(xiàn)紙樣存異常必須及時與版師或主管溝通解決。

          服裝師崗位職責13

            深圳某服裝公司招聘網(wǎng)絡工程師的崗位職責

            工作職責:

            1、 所有電腦設備的維護,服務器維護。

            2、 郵件系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)維護;

            3、 公司網(wǎng)絡維護;

            4、 網(wǎng)絡優(yōu)化;

            5、 協(xié)助上級對運維組進行日常管理;

            6、 貨品盤點

            深圳某互聯(lián)網(wǎng)公司招聘網(wǎng)絡工程師的`工作職責

            崗位職責:

            1、負責OA/SUBVISION系統(tǒng)的維護;

            2、負責服務器的安裝、調試;

            3、負責公司IDC機房和內部機房的系統(tǒng)維護。

          服裝師崗位職責14

            1.根據(jù)公司各品牌的定位、形象、風格設計開發(fā)各季產(chǎn)品,主導完成面輔料的'選擇、確定工作;

            2.了解嬰童市場的流行趨勢,負責分工出圖、做紙樣、打版等各項工作;

            3.與技術人員共同完成新產(chǎn)品開發(fā)及樣品實現(xiàn);

            4.根據(jù)公司整體進度安排、跟蹤樣品制作、并對樣品進行確認;

            5.為營銷部門提供產(chǎn)品設計明確的市場定位、流行風格、搭配方案及面料、色彩、款式賣點等相關說明資料。

            6.負責和同行競爭商家做深度差異化對比。

          服裝師崗位職責15

            職責:

            1、對時裝流行趨勢了解,善于創(chuàng)新,能較好的把最新流行元素與市場暢銷款巧妙的結合。

            2、負責協(xié)助買手補充開發(fā),爆款延續(xù)開發(fā);

            3、確定款式設計圖稿,選擇面輔料、配飾,跟蹤審核制版、工藝、樣衣的進度;

            4、做好產(chǎn)品上市后市場分析,并進行合理化的`款式開發(fā)調整。

            任職要求:

            1、服裝設計,全日制大專以上學歷,3年以上快時尚女裝設計經(jīng)驗;

            2、具有敏銳的市場分析和品牌定位能力,能把握市場信息和流行趨勢;

            3、有較強的設計與手繪稿能力,熟悉使用相關設計軟件;;

            4、對服裝工藝、結構、面料有較深認識,能獨立主導產(chǎn)品設計、開發(fā)工作;

            5、有創(chuàng)新意識,能獨立負責整組服裝新品開發(fā);

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