企業員工借調協議

          時間:2020-10-21 13:22:21 借調合同 我要投稿

          企業員工借調協議2015

            甲方(借用方):_______

          企業員工借調協議2015

            法人代表:_____________

            住所:_________________

            郵編:_________________

            乙方(借出方):_______

            法人代表:_____________

            住所:_________________

            郵編:_________________

            丙方(員工):_________

            性別:_________________

            出生日期:_____________

            身份證號碼:___________

            戶口所在地:___________

            現住址:_______________

            郵政編碼:_____________

            甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:

            一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起,至_____年____月____日。

            二、甲方的權利和義務:

            (一)借用期間甲方可根據需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

            (二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

            三、乙方的權利和義務:

            (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

            (二)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前60日通知甲方和丙方。

            四、丙方的權利和義務:

            (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的'各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

            (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

            (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

            五、甲乙任何一方若需解除本協議,應提前60日通知對方進行協商。協議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協議自行延續一個周期。否則,期限屆滿,協議即行終止。

            六、本協議一式三份,三方各執一份。

            甲方:(簽字或蓋章)___

            _____年______月______日

            乙方:(簽字或蓋章)___

            _____年______月______日

            丙方:(簽字或蓋章)___

            _____年______月______日

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