貨車司機勞動合同

          時間:2022-01-15 17:30:12 勞動合同 我要投稿

          貨車司機勞動合同2篇

            在人們愈發重視契約的社會中,關于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么大家知道合同的格式嗎?以下是小編整理的貨車司機勞動合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

          貨車司機勞動合同2篇

          貨車司機勞動合同1

            甲方:

            乙方: 駕駛證號:

            經甲乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所有條款。

            一、甲方職責:

            1、乙方在本園工作期間,正常上班時間甲方付乙方每月工資為 元,如接送幼兒不滿一個月的,則按實際天數發放工資。

            2、甲方在每月30日發放乙方上月工資。

            二、乙方職責:

            1、嚴格遵守幼兒園的工作制度,認真履行司機職責。

            2、服從園領導的工作安排,愛護幼兒園的聲譽,維護幼兒園的利益。

            3、高度重視幼兒的人身安全,不準酒后開車、疲勞開車,由此造成的事故由司機負責全部責任。

            4、如發現車輛有問題,要及時通知甲方,并及時維修和保養。

            5、司機要保證園車的衛生,每周進行一次整體清洗工作。

            6、不違章、違規駕駛,如有違章、違規造成的罰款由乙方承擔。

            7、積極參加幼兒園的活動和事務。

            三、有下列情況的,甲方可以隨時解除合同。

            (1)乙方不服從工作安排或不能勝任本崗位的。

            (2)乙方嚴重違反勞動紀律或違反甲方規章制度的.。

            (3)乙方嚴重失職,對甲方造成重大損害的。

            (4)乙方因身體原因不能繼續工作的。

            四、乙方因自身原因不能繼續工作的,必須提前一個月向甲方提出書面申請辭職,否則視為無故解除合同,甲方扣乙方一個月工資。

            此合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效。

            甲方:

            年 月 日

            乙方:

            年 月 日

          貨車司機勞動合同2

            甲方______

            乙方______性別______

            出生日期______年月日______

            居民身份證號碼:______

            單位地址家庭住址:______

            根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

            第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。

            第二條乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求,

            第三條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

            第五條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度,乙方違反勞動紀律或規章制度,甲可依據本單位的規章制度處理,直到解除本合同。

            第六條甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

            第七條乙方完成規定的工作任務,甲方按照雙方協商的工資支付標準支付工資XX元支付給乙方

            第十四條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

            第十五條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

            1、在試用期內,被證明不符合錄用條件的;

            2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

            3、嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

            4、被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

            5、被依法追究刑事責任的。

            第二十三條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定,給對方造成損失或損害的,應當說依據國家和成都市有關規定承擔賠償責任。

            第二十四條當事人約定的其他內容:

            第二十五條因履行本合同發生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內,向人民法院提起訴訟

            第二十七條本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按國家有關規定執行。

            第二十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

            甲方(蓋章)______乙方(簽章)______

            法定代表人______

            簽訂日期年月日______

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