廈門退休人員聘用合同

          時間:2020-11-09 13:16:22 聘用合同 我要投稿

          廈門退休人員聘用合同范本

            甲方(聘用單位):廈門XX單位

          廈門退休人員聘用合同范本

            乙方(受聘人):

            甲方因 需要,聘用退休人員 ,現經協商一致,達成以下條款,以資共同遵守。

            一、 甲方聘任乙方擔任 職務,工作內容包括:

            二、 本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期滿,如需繼續聘用,雙方須提前協商,重新簽訂合同。

            三、 乙方受聘后的福利待遇:

            1、 在聘用期間,乙方每月工資 元。

            2、 聘用期間,乙方不享有甲方給予員工的任何醫療、社會保險。

            ? 已享受養老保險待遇的離退休人員被再次聘用時,用人單位應與其簽訂書面協議,明確聘用期內的工作內容、報酬、醫療、勞保待遇等權利和義務。沒有約定的,不予支持。

            四、 乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:

            (一) 嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的;

            (二) 嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

            (三) 被依法追究刑事責任的;

            (四) 有a、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的;

            (五) 犯有其他嚴重錯誤的。

            乙方出現前款情形之一,甲方可根據不同情節及輕重、對其給予違紀辭退或開除處分。

            五、 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:

            (一) 乙方患病,醫療期滿后,不能從事原工作的;

            (二) 乙方不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

            (三) 本合同訂立時所依據的`客觀情況發生重大變化,致使本合同無法繼續履行,經雙方協商不能變更本合同達成協議的。

            六、 有下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

            (一) 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

            (二) 甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

            (三) 甲方違反本合同,嚴重侵害乙方合法權益的。

            ? 我國勞動法第28條規定,用人單位依據本法規定解除勞動合同的,應當依照國家有關規定給予經濟補償。離退休人員聘用協議的解除不能依據《勞動法》第28條執行。雙方提前解除聘用協議的,用人單位不予支付經濟補償金。

            七、 一方提前解除本合同或因一方原因導致本合同提前解除的,違約方應向守約方支付違約金 元(或違約金計算方法為 )。

            八、 在合同期間,乙方應服從甲方的領導,遵守各項規章制度,盡職盡責完成工作任務。

            九、 本合同一式四份,甲、乙雙方各執兩份。均具同等法律效力。

            十、 本合同經甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

            甲方:

            乙方:

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