職員離職證明

          時間:2024-08-17 01:16:20 離職證明 我要投稿

          職員離職證明(15篇)

            在學習、工作、生活中,大家都用到過證明吧,當我們要想證明某個事實是真的時,最好的辦法就是出具證明。那么什么樣的證明才是規范的呢?下面是小編整理的職員離職證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

          職員離職證明(15篇)

          職員離職證明1

            ____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務,由于____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。特此證明!公司名稱(加蓋公章)_________年_____月______日

          職員離職證明2

            勞動關系解除/終止確認書

            甲方:(單位名稱)

            乙方: 身份證號:

            20xx年03月06日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。

            雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。 特此證明。

            甲方(簽章):

            甲方代表簽字:

            乙方簽字:

            年 月 日

          職員離職證明3

            甲方:

            乙方:

            乙方原為甲方xx(部門)的xx(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。

            雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。

            特此證明。

            甲方(簽章):

            甲方代表簽字:

            乙方簽字:

            日期:

          職員離職證明4

            xx-x先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

            因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          職員離職證明5

            __ 先生/女士/小姐(身份證號為:___),自 __ 年 _ 月 _ 日至 _ 年 _月 _ 日在我公司擔任客戶服務部(部門)的客戶主任職務,每月薪酬是_ 元+績效獎金,由于個人原因提出辭職,與公司已解除勞動關系,現已辦理所有離職手續。以此證明!

            公司名稱_____(加蓋公章)

          職員離職證明6

            茲證明________是我公司員工,在________部門任________職務。至今為止,一年以來總收入約為__________元特此證明。

            本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的.工資收入,不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

            蓋 章:_______

            日 期:______年___月___日

          職員離職證明7

            證明________是我公司員工,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________部門任________職務,由于___個人______原因提出辭職,在職期間一年以來總收入約為__________元。特此證明。

            本證明僅用于證明我公司員工的'工作及在我公司的工資收入,不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

          公司名稱(加蓋公章)

            ____年__月__日

          職員離職證明8

            茲證明XX(身份證號XXX)自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日于本司擔任XXX一職。除首月試用期外,轉正后月薪為人民幣XXX元整。現XX已完成所有離職程序。

            特此證明。

            XXX公司

            20xx年XX月XX日

          職員離職證明9

            茲證明____(身份證號______)自____年____月____日至____年____月____日于本司擔任______一職。除首月試用期外,轉正后月薪為人民幣______元整。現已完成所有離職程序。

            特此證明。

            ________公司

            ________年____月____日

          職員離職證明10

            xxx先生/女士,自xxx年xx月xx日至xxxx年xx月xxxxx日在我公司擔任xxx(部門)的xxxxx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

            公司名稱(加蓋公章)

            xxxx年xxx月xxx日

          職員離職證明11

            離職證明

            先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至xx-xx年03月06日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續,離職證明《員工離職證明》。

            因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

            特此證明。

            公司名稱(加蓋公章)

            xx-xx年03月06日

          職員離職證明12

            xxx(姓名),xxx(性別),身份證號:xxx,自xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日在我公司擔任xxx(部門)的xxx職務,由于xxx原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。特此證明!

            公司名稱(加蓋公章)

            ________年________月____日

          職員離職證明13

            離職證明

            甲方:____________________________(單位名稱)

            乙方:____________________________(單位職員)身份證號:____________________________________

            乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務),于________年_____月______日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系,雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續。

            特此證明。

            甲方(簽章):

            甲方代表簽字:____________________________乙方簽字:____________________________________年_____月______日________年_____月______日

          職員離職證明14

            甲方:xxx(單位名稱)

            乙方:xxx(單位職員)身份證號:xxx

            乙方原為甲方xxx(部門)的xxx(職務),于xxx年xxx月xxx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系,雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續。

            特此證明。

          xxx

            20xx年x月x日

          職員離職證明15

            茲證明______身份證號________________,為本公司離職職員,在____年____月____日正式離職,已完成交接手續,在本公司期間擔任____崗位工作,月收入為_______元。

            特此證明

            ______公司

            公司蓋章:

            ____年____月____日

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