離職證明書

時間：2023-06-23 09:11:29 離職證明我要投稿

離職證明書【熱門】

　　在平時的學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家都用到過證明吧，證明的作用貴在證明，是持有者用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實性的一種憑證。寫證明的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的離職證明書，希望對大家有所幫助。

離職證明書【熱門】

離職證明書1

尊敬的xxx:

　　你好！

　　茲證明先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員，在職時間為XX年04月01日至20xx年07月31日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

此致

敬禮

　　申請人;xxx

　　日期：xxxx年xx月xx日

離職證明書2

　　茲證明XX（身份證號XXX）自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日于本司擔(dān)任XXX一職。除首月試用期外，轉(zhuǎn)正后月薪為人民幣XXX元整。現(xiàn)XX已完成所有離職程序。

　　特此證明。

　　XXX公司

　　20xx年XX月XX日

離職證明書3

　　茲證明xx小姐于1993年2月1 5日受聘于本公司，擔(dān)任制圖員一職。她于l994年l2月30日晉升為助理設(shè)計工程師，于1995年2月1日再度晉升為設(shè)計工程師。她在此任職直到1997年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認(rèn)真，為人誠實、正直。她在本公司的工作總是超過所預(yù)期的。

　　董事長：xxxx

　　xxxxx年xx月x日

離職證明書4

　　喻XX，男，身份證號碼：5XXXXX198X040X1812，自20xx年3月28日入職我公司市場部擔(dān)任市場經(jīng)理一職（工號：145XX），至20xx年12月5日因個人原因申請離職，在此期間工作良好無不良表現(xiàn)。

　　經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理相關(guān)交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　人力資源部部長

　　成都XX農(nóng)資有限公司

離職證明書5

　　____年__月__日

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù)，由于___個人______原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)：xxx

　　20xx年xx月xx日

離職證明書6

　　________先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在___幼兒園擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與___幼兒園解除勞動關(guān)系。以證明!

　　___幼兒園名稱(加蓋公章)

　　____________年___月____日

離職證明書7

　　茲證明XX（身份證：XXXXXXXXXXXXXXX）自20xx年X月XX日至20xx年xx月xx日在我司擔(dān)任xx部門xx崗位，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽。經(jīng)個人申請準(zhǔn)予離職，已辦理所有交接手續(xù)。

　　特此證明

　　xxxx年xx月xx日

　　公司蓋章日期：

離職證明書8

　　茲證明先生/女士/小姐原系我公司部職員，在職時間為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

　　福州xxxx科技有限公司

　　薪資證明

　　茲證明xxx為本單位職工，已連續(xù)在我單位工作xx年，

　　目前其在我單位擔(dān)任xxx職務(wù)，該職工在我單位平均月工資為xxx元。

　　福州xxxx科技有限公司

離職證明書9

　　xx先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理崗位，至20xx年05月30日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司蓋章

　　20xx年06月30日

離職證明書10

　　xx先生/女士/小姐自xx年xx月xx日入職富士康公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù)，至xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)集團(tuán)研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　xxx集團(tuán)名稱(加蓋公章)

　　xx年xx月xx日

離職證明書11

　　茲證明員工xxx，身份證號碼xxx，自20xx年xx月xx日入職，在我公司擔(dān)任xx（部門）的xx職務(wù)，由于xx原因提出離職，現(xiàn)已交接完工作，于20xx年xx月xx日離職，在此工作期間，無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理完交接手續(xù)。特此證明！

　　XXXX有限公司XXX分公司

　　20xx年xx月xx日

離職證明書12

　　某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù)，至20xx年06月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

公司名稱（加蓋公章）

　　xx年xx月xx日

　　說明：

　　1、為何要給失業(yè)保險機構(gòu)一份？因為《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定：“勞動者進(jìn)行失業(yè)登記時，須持本人身份證件和證明原身份的'有關(guān)證明；有單位就業(yè)經(jīng)歷的，還須持與原單位終止、解除勞動關(guān)系或者解聘的證明。”

　　2、離職證明一定要有員工簽收的證據(jù)保存，避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風(fēng)險。