工程類個人簡歷表格

          時間:2024-10-15 18:56:59 海發(fā) 個人簡歷表格 我要投稿
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          工程類個人簡歷表格

            簡歷的使用并沒有人們想象中的那么不堪,但求職者在進(jìn)行簡歷制作之前,必須要對它能夠發(fā)揮影響力以及實(shí)用性的支撐因素進(jìn)行分析。

          工程類個人簡歷表格

            簡歷的遞交便可確保自己能夠收獲到相對應(yīng)的工作,這一似乎看起來非常難以達(dá)到的運(yùn)用效果,實(shí)則輕易即可滿足。當(dāng)求職者決定進(jìn)行簡歷的創(chuàng)作時,首先應(yīng)關(guān)注的是簡歷的創(chuàng)作方向問題,如針對自身的能力,素養(yǎng),學(xué)識,以及工作經(jīng)驗進(jìn)行敘述,這樣創(chuàng)作出來的個人簡歷即便不能夠發(fā)揮出頗為實(shí)用的影響力,但這毫無疑問正是招聘方希望見到的一種創(chuàng)作類型。

            對求職來說適當(dāng)添加新鮮詞匯,可使簡歷更具魅力!除實(shí)用性之外,影響力也是我們衡量簡歷是否實(shí)用的一大因素,能夠發(fā)揮出色影響的簡歷無論遞交至哪一領(lǐng)域使用,都能夠由內(nèi)而外的彰顯出一份簡歷能夠達(dá)到的運(yùn)用效果。即便求職者的自身能力不足以支撐他們帶來就職的幫助,但在其他因素的干擾下,這般書寫也會對簡歷的影響力帶來較強(qiáng)的效果,把握了簡歷能夠凸顯出來的影響力,則說明了個人簡歷的制作能夠通過這般思維顯現(xiàn)出來。

          基本信息   個人相片
          姓  名: www.laquenouille.com/jianli 性  別:  
          民  族: 漢族 出生年月: 1984年3月1日
          證件號碼: www.laquenouille.com/jianli 婚姻狀況: 已婚
          身  高: 172cm 體  重: 62kg
          戶  籍: 福建莆田 現(xiàn)所在地: 福建莆田城廂區(qū)
          畢業(yè)學(xué)校: 福建工程學(xué)院 學(xué)  歷: 專科
          專業(yè)名稱: 電子技術(shù) 應(yīng)用電子技術(shù) 畢業(yè)年份: 2006年
          工作經(jīng)驗: 十年以上 最高職稱:  
           求職意向  
          職位性質(zhì): 全 職
          職位類別: 電子/電器/半導(dǎo)體/自動化
          客服及技術(shù)支持
          工廠/生產(chǎn)/營運(yùn)
          職位名稱: 工程師,主管,經(jīng)理 ;
          工作地區(qū): 福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田涵江區(qū) ;
          待遇要求: 5000-6000元/月 不需要提供住房
          到職時間: 可隨時到崗
           技能專長  
          語言能力: 英語 ;
          電腦水平: 一級
           教育培訓(xùn)  
          教育背景:
          時間 所在學(xué)校 學(xué)歷
          2003年9月 - 2006年7月 福建工程學(xué)院 專科
          培訓(xùn)經(jīng)歷:
          時間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 培訓(xùn)主題
          2006年8月 - 2007年8月 廈門華僑電子有限公司 各機(jī)型電視技術(shù)、線工藝、維修、企業(yè)管理的培訓(xùn)
          2008年4月 - 2008年4月 廈門維思登企業(yè)管理咨詢有限公司 ISO9001:2000質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員培訓(xùn)
          2008年7月 - 2008年7月 福建質(zhì)量協(xié)會 QC小組診斷師培訓(xùn)
           工作經(jīng)歷  
           
          所在公司: 廈門華僑電子股份有限公司
          時間范圍: 2006年8月 - 2009年8月
          公司性質(zhì): 上市公司
          所屬行業(yè): 家電業(yè)
          擔(dān)任職位: 硬件工程師
          工作描述: 工作職責(zé): 1、項目評估,方案選擇、原理圖及PCB設(shè)計 2、產(chǎn)品性能的檢驗、測試 3、對產(chǎn)品疑難故障進(jìn)行深入解析/維修,并主導(dǎo)持續(xù)改善; 4、項目進(jìn)度跟進(jìn)處理及跨部門溝通協(xié)調(diào) 5、制程中的異常分析與處理,生產(chǎn)數(shù)據(jù)的分析和總結(jié); 6、全國駐外售后維修中心技術(shù)支持。
          離職原因:  
           
          所在公司: 廈門漢納森數(shù)控股份有限公司
          時間范圍: 2009年9月 - 2016年10月
          公司性質(zhì): 股份制企業(yè)
          所屬行業(yè): 交通行業(yè)
          擔(dān)任職位: 技術(shù)經(jīng)理
          工作描述: 工作職責(zé): 1、協(xié)調(diào)開發(fā)人員進(jìn)行開發(fā)工作,參與設(shè)計圖紙評審,推動及協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度,把控項目質(zhì)量。 2、對汽車客訴品(儀表、驅(qū)動、配電、攝像頭、安卓CAN系統(tǒng)多功能主機(jī)、車載報站、刷卡器、GPS云終端、LED廣告牌)的失效進(jìn)行分析和工程過程中潛在問題的發(fā)覺及分析,依據(jù)分析結(jié)果提出相應(yīng)的改善對策,提高產(chǎn)品性能。 3、及時協(xié)調(diào)和解決出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保工作正常進(jìn)行。 4、負(fù)責(zé)制定設(shè)備運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程,及維護(hù)保養(yǎng)制度,并監(jiān)督執(zhí)行情況。 5、組織和指導(dǎo)技術(shù)人員進(jìn)行不良品維修工作 6、定期對技術(shù)人員和售后人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn) 7、定期數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,并提出建議。 工作業(yè)績: 1、從根本上消除隱患,大大提升了產(chǎn)品的良率。 2、能快速有效地分析處理問題,得到公司和客戶的肯定; 3、不時的提出改良建議,為公司消除了產(chǎn)品存在的一些缺項; 4、通過各方面努力得到公司的肯定,被評為最佳優(yōu)秀技術(shù)管理人員;
          離職原因:  
           其他信息  
          自我評價: 本人有較高故障分析和管理技能。精通電路圖原理,并有較強(qiáng)的分析維修能力。對公交車,客車,家電原理比較熟悉。熟練電腦相關(guān)類的軟件,ERP,office辦公軟件、autoCAD畫圖、photoshop圖象處理軟件,企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)維護(hù)等。有駕駛證
          具有獨(dú)立處理問題的能力,能夠?qū)Πl(fā)生的問題做判斷,并妥善的處理;工作耐心仔細(xì),忠誠踏實(shí),負(fù)有責(zé)任心,有較強(qiáng)的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力、應(yīng)變能力;關(guān)注學(xué)習(xí)積累,良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神;工作積極主動,能夠在壓力下,勝任多項任務(wù);個人作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、沉著、穩(wěn)健、成熟。

           

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