包材采購個人簡歷

時間：2024-08-08 05:32:33 海發(fā) 個人簡歷范文我要投稿

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包材采購個人簡歷范文

　　對不同的職位，招聘單位的側(cè)重點不同，一定要根據(jù)應(yīng)聘職位來制作簡歷，才能有的放矢，充分發(fā)揮簡歷的作用。不要為了省事只制作一份簡歷，然后把它大量復(fù)印投遞。如果對照招聘的要求來對應(yīng)說明，那無疑最切合用人單位的要求。簡歷制作是否能吸引眼球，取決于對應(yīng)聘職位的認識。招聘人員都明確了解招聘的職位，他只會注意那些看起來切合職位要求的簡歷。基于同樣的理由，應(yīng)該了解招聘者的招聘重點，看重的地方，然后突出你這方面的能力或特點。不要堆砌太多的章節(jié)，不要把所有次要的職責都列出，只寫主要的。刪除那些無用的東西，比如你的愛好，除非你知道招聘的單位正在組建一支足球隊，而你恰好是學(xué)校足球隊的前鋒。

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　　第一印象很重要，組織很差、格式雜亂無章、條理不清楚以及過于簡單和過于復(fù)雜的簡歷是不會給招聘人員留下好印象的。簡歷格式要注重條理，同時篇幅應(yīng)控制在剛好滿足每份1分鐘左右的閱覽。簡歷制作的好壞也是一個人能力素養(yǎng)的很好體現(xiàn)。較之業(yè)務(wù)，招聘者更看重素質(zhì)，較之能力，招聘者更看重態(tài)度。素質(zhì)和態(tài)度往往從簡歷的細節(jié)處體現(xiàn)出來，所以大部分招聘者會特別重視細節(jié)，往往一個錯別字就會導(dǎo)致簡歷被淘汰到垃圾箱里，你可能沒意識到這是個錯別字，但他認為這是不認真的態(tài)度。所以一定要仔細斟酌，把細節(jié)落實到實處。

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　　個人信息

　　yjbys

　　性　　別：女

　　婚姻狀況：已婚

　　民　　族：漢族

　　戶　　籍：重慶

　　年　　齡： 29

　　現(xiàn)所在地：廣東-東莞身　　高： 156cm

　　希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東

　　希望崗位：物流/采購類-采購管理員

　　物流/采購類-采購經(jīng)理/主管

　　尋求職位：采購主管、采購專員

　　待遇要求：可面議要求提供住宿

　　最快到崗：隨時到崗

　　教育經(jīng)歷

　　2009-07 ～ 2011-12 廣東外語外貿(mào)大學(xué) 采購與供應(yīng)管理(在讀) 大專

　　1998-09 ～ 2001-07 重慶市萬州區(qū)衛(wèi)生學(xué)校助產(chǎn)士中專

　　工作經(jīng)驗至今7年5月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作

　　***公司名稱 (2006-10 ～ 2010-07)

　　公司性質(zhì)：外資企業(yè) 行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動化

　　擔任職位：采購代表崗位類別：采購專員/助理

　　工作描述：主要負責五金/塑膠/包材的供應(yīng)商開發(fā)與評估，供應(yīng)商來料品質(zhì)管理與監(jiān)督，新產(chǎn)品開發(fā)時電子元件的找尋及相關(guān)配合等。在工作期間，認真負責，積極主動，公司原材料的來料品質(zhì)不斷提升，且創(chuàng)歷史新高，獲公司嘉獎一次。在08年金融危機襲卷全球時，更以公司利益為重，全力配合上司與供應(yīng)商談判，降低采購成本，為公司建立戰(zhàn)略同盟的供應(yīng)鏈。在特殊物料的供應(yīng)商開發(fā)及采購降價中，取得較大成果，獲公司上級給予小功一次。

　　***公司名稱 (2005-02 ～ 2006-03)

　　公司性質(zhì)：合資企業(yè) 行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　擔任職位：包材采購崗位類別：采購專員/助理

　　工作描述： 1、包裝材料及輔料的供應(yīng)商管理及品質(zhì)跟進

　　2、協(xié)助采購訂單的制作，物料跟催

　　3、相應(yīng)物料開模及模具管理

　　4、物料的報價、比價與議價

　　5、采購資料的歸檔保管

　　6、協(xié)助財務(wù)部整理月結(jié)對帳單及貨款支付

　　7、各部門的協(xié)調(diào)與溝通

　　離職原因：回家參加考試

　　***公司名稱 (2002-05 ～ 2005-02)