就業(yè)協(xié)議書

          時間:2023-03-07 11:57:03 協(xié)議書 我要投稿

          關(guān)于就業(yè)協(xié)議書模板

            在不斷進步的社會中,用到協(xié)議的地方越來越多,協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據(jù)。那么寫協(xié)議真的很難嗎?以下是小編為大家整理的關(guān)于就業(yè)協(xié)議書模板,歡迎大家分享。

          關(guān)于就業(yè)協(xié)議書模板

            甲方:__________大學學生處

            乙方(用人單位):__________

            丙方(學生):__________

            為就業(yè)實習工作的順利進行,保護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認《____大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習協(xié)議:

            一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作,其中

            1.工作內(nèi)容:__________

            2.工作時間:__________

            3.就業(yè)實習報酬和福利待遇:__________

            二、在辦理實習信息登記時,乙方在就業(yè)實習報酬外應(yīng)向甲方支付管理費用____元(即按實際聘用人數(shù),每人管理費____元或按學生酬金的____%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。

            三、乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前____天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學校將按考勤等校規(guī)處理。

            四、乙方在____日以前,將丙方的報酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。

            五、丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            六、甲方是具體負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀守法,執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務(wù),如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

            七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

            八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

            九、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

            甲方(蓋章):__________

            負責人(簽字):__________

            ____年____月____日

            簽訂地點:__________

            乙方(蓋章):__________

            負責人(簽字):__________

            ____年____月____日

            簽訂地點:__________

            丙方(簽字):__________

            班級:__________

            學號:__________

            ____年____月____日

            簽訂地點:__________

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