培訓會演講稿

時間：2023-06-12 11:40:29 演講稿我要投稿

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培訓會演講稿范例

　　演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在社會發(fā)展不斷提速的今天，演講稿的使用頻率越來越高，那要怎么寫好演講稿呢？以下是小編精心整理的培訓會演講稿范例，希望對大家有所幫助。

培訓會演講稿范例

培訓會演講稿范例1

各位學員、同志們：

　　大家早上好！

　　根據(jù)縣人社局的安排，清澗縣20xx年第一期創(chuàng)業(yè)培訓今天正式開班了，這標志著20xx年我縣的創(chuàng)業(yè)培訓和小額擔保貸款工作全面展開。在這里，我代表縣人社局向為此辛勤工作的同志們表示衷心的感謝！向參加本次創(chuàng)業(yè)培訓的各位學員表示熱烈的歡迎！

　　近年來，縣委縣政府、縣人社局高度重視就業(yè)工作，堅持把促進就業(yè)工作作為關(guān)注民生、改善民生的首要任務(wù)，實施積極的就業(yè)政策，開展多種形式的創(chuàng)業(yè)活動，全縣就業(yè)工作取得了顯著成績。

　　當前，全國就業(yè)形勢不容樂觀，嚴峻的就業(yè)壓力給我縣的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定帶來了新的考驗。因此，在當前形勢下舉辦下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓，意義尤為重要而深遠。為舉辦好這次培訓，縣勞動服務(wù)科做了大量的準備工作，從課程設(shè)置、教師聘請、授課方式等都做了精心安排，我相信通過培訓會讓大家耳目一新，受益匪淺。借此機會，向大家提出三點希望：

　　一是希望各位學員要深刻認識學習的重要性。當前社會是信息社會，是知識社會，要解決下崗失業(yè)人員再就業(yè)，關(guān)

　　鍵在于培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)型人才，變安置型就業(yè)為開發(fā)型就業(yè)。因此，創(chuàng)業(yè)是下崗失業(yè)人員解決就業(yè)問題最有效、最積極的方式之一，是參與經(jīng)濟社會發(fā)展的重要途徑。但是，下崗失業(yè)人員要創(chuàng)業(yè)僅僅有強烈的熱情是不夠的，關(guān)鍵是要具備一定的創(chuàng)業(yè)能力。我們要把創(chuàng)業(yè)的.潛能激發(fā)出來，還需要把創(chuàng)業(yè)的想法付諸于實施。這就需要通過不斷的學習、思考和實踐來增強自己的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力。開展創(chuàng)業(yè)培訓，就是要幫助廣大人員創(chuàng)辦自己的企業(yè)，走自我創(chuàng)業(yè)之路，通過自己的努力為自己找到一份合適的工作，為自己開辟一條成功之路，實現(xiàn)自己的人生價值。在座的各位學員，雖然沒有進過高等學府，沒有參加過系統(tǒng)的培訓，在創(chuàng)業(yè)的過程中或許會遇到這樣那樣的困難，但是我相信，大家都具備腳踏實地、勤奮務(wù)實的精神，具有吃苦耐勞、艱苦創(chuàng)業(yè)的意志，所有這些都是創(chuàng)業(yè)成功的優(yōu)勢所在。

　　二是希望各位學員要珍惜這次培訓的機會，確保學有所獲。下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓班主要是針對中小型創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)前的培訓，舉辦這次培訓班，使大家在創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)政策以及創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗方面都有所收獲。因此，希望在座的同志們要珍惜這次機會，認真聽課，爭取學有收獲，學有所成。各位學員要與授課老師密切配合，共同完成這次培訓任務(wù)。我相信，通過這次系統(tǒng)的培訓，各位學員一定能夠掌握創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)，提升創(chuàng)業(yè)的能力，把創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)打得扎實一點。

　　三是希望各位學員以這次培訓為契機，做到學以致用。你們參加培訓，提高自身素質(zhì)，就是為了更地的發(fā)揮自己的長處，自主創(chuàng)業(yè)，更好地帶領(lǐng)周圍的人們一起致富。這次創(chuàng)業(yè)培訓班將通過對大家進行創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識以及有關(guān)經(jīng)濟、法律、法規(guī)的培訓，一定會激發(fā)出大家的創(chuàng)業(yè)熱情，挖掘出自身的創(chuàng)業(yè)潛能，樹立創(chuàng)業(yè)意識和競爭意識以及掌握創(chuàng)業(yè)的必備知識。回去之后，你們一定要再進一步學習消化這些知識，并把這些知識應用到實踐中，同時在實踐中不斷吸取教訓、積累經(jīng)驗，進而走出一條創(chuàng)業(yè)之路。

　　同志們，創(chuàng)業(yè)是充滿激情的事業(yè)，創(chuàng)業(yè)培訓是盛產(chǎn)激情的土壤，要立足實際，發(fā)揮優(yōu)勢，積極投入到創(chuàng)業(yè)中去，為我縣經(jīng)濟社會的健康快速發(fā)展做出新的更大的貢獻！

　　最后預祝本次創(chuàng)業(yè)培訓圓滿成功，祝各位學員學以致用，學有所為，創(chuàng)業(yè)有成！

　　謝謝大家！

培訓會演講稿范例2

各位領(lǐng)導、同志們：

　　今天的會上，我想講四個方面的內(nèi)容：

　　第一個方面講一下實施和諧促進會網(wǎng)格式管理的意義。

　　第二個方面簡單通報一下和諧促進會前階段的工作。

　　第三個方面解說一下實施和諧促進會網(wǎng)格式管理的目標。

　　第四個方面講一下實施和諧促進會網(wǎng)格式管理的措施和方法。

　　一、先講第一方面，實施和諧促進會網(wǎng)格式管理的意義

　　全面推進村級和諧促進會網(wǎng)格式管理，從大的方面講，是維護我村和諧穩(wěn)定、服務(wù)的新的途徑，也是構(gòu)建和諧社會新的需要，是深化和諧促進會建設(shè)的重要一步，將對周塘東村的穩(wěn)定、發(fā)展、服務(wù)產(chǎn)生積極而長遠的影響。

　　從小的方面講，一是能更好地做好新老村民的服務(wù)、調(diào)解工作。能使各類矛盾發(fā)現(xiàn)在初始，化解在片組，同時把其他一些事關(guān)民生和群眾切身利益的政府基本服務(wù)項目延伸到一家一戶。

　　二是能更好地做好新老村民的教育與溝通工作。通過和諧促進員的工作，引導和促進廣大新老村民來積極參與社會管理，開展自我教育、自我管理、自我服務(wù)和自我監(jiān)督。

　　二、第二方面，講一下簡單介紹一下本村前階段和諧促進會工作開展情況

　　20xx年5月，我村成立了第一屆和諧促進會，今年5月，村和諧促進會順利換屆。本村在6月份聘請了26名和諧促進員，設(shè)立了13外和諧聯(lián)系點，并開展了一次培訓。這些和諧促進員分組分片開展信息收集、思想溝通、矛盾解決等工作，發(fā)揮了三方面的很重要作用。一是組織了一些新老村民的教育培訓活動。結(jié)合市文明、衛(wèi)生城市創(chuàng)建和平安村創(chuàng)建，提高了村民的文明衛(wèi)生意識和衛(wèi)生素養(yǎng)，也促進了新老市民之間的`交流與溝通，增進了新老村民間的融合，在一定程度上消除了本地人對外地人的歧視，激發(fā)了暫住人口熱愛第二故鄉(xiāng)的熱情。二是在調(diào)解糾紛中發(fā)揮了緩解社會矛盾的作用。和諧促進員充分發(fā)揮他們語言相同、感情相融、地位相等的優(yōu)勢，積極化解各類矛盾糾紛。使不少矛盾化解在萌芽狀態(tài)，既及時維護了新老村民的共同利益，又促進了社會的和諧穩(wěn)定。三是在協(xié)助綜治工作中發(fā)揮了平安建設(shè)合力作用。和諧促進員充分發(fā)揮在外來人員中、在同鄉(xiāng)中人頭熟、信息靈的特點，及時收集基層不穩(wěn)定因素，力促村莊的和諧穩(wěn)定。

　　三、第三方面，講一下實施和諧促進會網(wǎng)格式管理的目標

　　通過開展創(chuàng)建示范基層和諧促進會網(wǎng)格式管理活動，在“和諧促進”這個總目標下，我們要努力達到“六個化”的目標：

　　一是組織網(wǎng)格化：和促會劃片分組，設(shè)立聯(lián)系點，聯(lián)系點和促員實行聯(lián)點包戶責任制，使綜治維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)和社會服務(wù)管理“橫向到邊、縱向到底、直接到戶、覆蓋全員”；

　　二是職責明確化：做到和促員“六大員”職責家喻戶曉；

　　三是工作規(guī)范化：建立和促員學習制度、培訓制度、例會制度、情況報告制度、臺帳制度、考核評比獎勵制度等；

　　四是活動經(jīng)常化：開展形式多樣的活動，以活動促參與、以活動促交流，增強凝聚力與向心力；

　　五是保障制度化：出臺相關(guān)扶植獎勵政策，加強經(jīng)費投入，保障和促會工作有效開展；

　　六是成效具體化：成效明顯，涌現(xiàn)出一批實實在在的典型樣板，能切切實實地為村民做好服務(wù)工作。

　　四、第四方面，講一下講一下實施和諧促進會網(wǎng)格式管理的措施和方法

　　要做到二個明確，三個加強。二個明確，主要是結(jié)和諧促進員講的；三個明確，主要是對和諧促會整體講的。下面先講一下二個明確。

　　1、第一個明確，是要明確和諧促進員的六項工作職責，就是剛才提到的六大員的工作職責。

　　一是當好宣傳員。積極宣傳和貫徹法律法規(guī)和相關(guān)政策，引導廣大市民和企業(yè)職工等依法維護權(quán)利，履行法定義務(wù)，增強遵紀守法的自覺性。

　　二是當好聯(lián)絡(luò)員。密切聯(lián)系轄區(qū)群眾或班組員工，經(jīng)常排查，了解情況，做到“六必訪”，即有婚喪嫁娶必訪，有生活困難必訪，有思想情緒必訪，有生病住院必訪，有矛盾糾紛必訪，有征地拆遷必訪。

　　三是當好信息員。及時向村（社區(qū)、企業(yè)）綜治工作室（站）反映群眾的意見、建議和要求，排查掌握的矛盾糾紛、社會治安、安全生產(chǎn)、違法占地、違章建筑、環(huán)境污染等情況，每周一次報告不穩(wěn)定因素。

　　四是當好調(diào)解員。發(fā)現(xiàn)矛盾主動及時調(diào)解，積極配合街道和村、企業(yè)干部調(diào)解矛盾糾紛，維護安定團結(jié)。

　　五是當好陪訪員。對難以一時說服堅持上訪的信訪人，及時聯(lián)系上級有關(guān)部門，全程陪同上訪，協(xié)同有關(guān)部門解決其實際問題，防止發(fā)生信訪人因?qū)ι显L部門及程序不了解、不信任而盲目上訪的問題。

　　六是當好協(xié)管員。協(xié)助村、社區(qū)、企業(yè)做好各項社會事務(wù)服務(wù)管理工作。積極參加各類會議，參與所在地或單位重大事項的決策，并開展監(jiān)督。

　　2、第二個明確，是要明確和促員必須持證上崗，和促員要實行“一書、一證、一卡、一冊”制度。“一書”即聘任書，以明確和諧促進員身份。“一證”即上崗證，開展工作時統(tǒng)一佩帶。“一卡”即連心卡，要發(fā)放到所管轄的村民手中，卡上印有聯(lián)系方式、工作職責，方便群眾聯(lián)系。“一冊”即《和諧促進員工作手冊》，要詳細記載信息，記錄工作。

　　下面講三個“加強”：

　　3、加強培訓，公示職責。村和諧促進會要加強對和促員的業(yè)務(wù)培訓。今天是網(wǎng)格式管理的第二次培訓，以后要進行定期的培訓。要規(guī)范工作程序，要明確工作職責，同時在培訓中要特別加強和促員的榮譽感、責任感，努力使和促員隊伍成為一支義務(wù)優(yōu)秀志愿隊。為了方便聯(lián)系，要將每個聯(lián)系點的和促員名單、聯(lián)系電話、職責范圍上墻公示，進一步增強和促員的責任意識。

　　4、加強活動，公開納諫。要組織新老村民、企業(yè)職工開展法律法規(guī)、村規(guī)民約、廠紀廠規(guī)等相關(guān)知識的學習培訓。要以片、組為單位，要經(jīng)常組織開展社會治安、環(huán)境整治、文化體育等方面的活動。要廣泛聽取新老村民的意見建議，加強和促員與轄區(qū)新老村民的交流。掛在各個聯(lián)系點的留言板，不但要成為新老村民與村干部交流的紐帶，也要成為一些糾正社會不良風氣的公示欄，群眾之間相互促進的記載欄。

　　5、加強工作機制的建立和健全。和諧促進會作為一個長期運作的社團組織，需要具備長效機制與相配套的制度。我們要建立和諧促進員的學習制度、培訓制度、例會制度、情況報告制度、臺帳制度、考核或評比獎勵制度等。要開展優(yōu)秀和促員、優(yōu)秀片組、優(yōu)秀鄰里等評選活動。通過法律法規(guī)、信訪維穩(wěn)、調(diào)解、外來務(wù)工人員服務(wù)管理、交流溝通技巧等知識的專門培訓，提高履職能力；村將保障和諧促進會的工作經(jīng)費，設(shè)立專項獎勵經(jīng)費，特別是對一些和促員提出的合理化建議，有效的活動組織，有效的糾紛調(diào)解，要分別給予一定的補助和獎勵，以調(diào)動和諧促進員的工作積極性。

　　各位領(lǐng)導、同志們，我們相信，有街道領(lǐng)導的指導、支持，有我們在座各位的共同努力，我們一定能夠做好工作，一定能夠讓周塘東村的穩(wěn)定、發(fā)展、服務(wù)有局面更上新層次。

　　謝謝各位。

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